Санкт-Петербург, 14 апреля. Служба исследований компании Head Hunter Северо-Запад решила проанализировать рынок труда в сфере «Медицина и фармацевтика» в 2014 и начале 2015 годов.

Как отмечается в сообщении рекрутинговой компании, за этот период в городе больше всего выросло количество вакансий для неврологов. Также практически в 3 раза выросло число вакансий для хирургов и больше чем в 2 раза – для фельдшеров. Отрицательная динамика в 2014 году была в педиатрии: количество позиций для педиатров сократилось на 26%.

В Петербурге, как и в среднем по России наибольшая конкуренция между специалистами наблюдается среди главных врачей, хирургов и фельдшеров. Наибольший дефицит на рынке труда в Петербурге наблюдается среди отоларингологов, терапевтов и педиатров.

Большая часть предложений на рынке труда в сфере «Медицина, фармацевтика» предназначена для коммерческого персонала – фармацевтов, провизоров, специалистов по продажам медицинского оборудования и других. Около трети работодателей находятся в поиске лечащего персонала. Также 14% позиций рассматриваемой сферы в Петербурге предназначены для специалистов в производства и клинических исследований.

Заметно вырос в первом квартале 2015 года по сравнению с 2014 годом уровень конкуренции в этой сфере. В начале этого года на одну вакансию в «Медицине и фармацевтике» в Петербурге приходилось 3,2 резюме.

Средняя предлагаемая зарплата для врачей на основе вакансий на сайте рекрутингового агентства в Петербурге в первом квартале 2015 года составляла 35-55 тыс. рублей; младшего и среднего медицинского персонала – 24-30 тыс. рублей; медицинских представителей – 30-50 тыс. рублей; провизоров и фармацевтов – 30-40 тыс. рублей.

В ходе исследования было проанализировано 32 043 вакансии и 72 216 резюме, созданных на портале работодателями и соискателями в России в период с 1 января 2015 года по 31 марта 2015 года.